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第四章 可控聚变（第1页）

戚岚带着几十个人鱼贯而入，这是秘书小组，承担着整合资料的职责，是项目组的信息中转核心，责任不可谓不重大。

能够入选秘书小组的人，都是精通各种能力、脑子灵活、知识水平高的精英人才。

作为沈弈辰专职秘书，戚岚同时担任秘书小组长的职位，吩咐秘书们把资料发下去传阅。

几百名科研大拿分成几十个小组，大总管、将军们同样按区域分好小组，每个组都有对应的资料下发。

翻阅着厚厚的资料，大总管们一个个都倒吸一口凉气。按照这样的计划来做，可以说颠覆了如今的发展策略，完全走上另一个方向！

按照计划所言，半年后蓝星和山海界出现空间交叠，一种全新的能量出现，对人类而言是更胜于工业时代的大变革，可以称之为“灵气时代”！

当年华国错过了工业时代的机遇，以至于神州陆沉，迎来黑暗无光的百年屈辱史。哪怕一位位伟大人物带领族人打出一条路，华国也已经落后于世界太多太多！

付出一代又一代人的努力，无数人牺牲、奉献，才让华国超越诸多对手。哪怕举世皆阻挠，依旧坚定前行。

能够坐到大总管的位置，这些人都很清楚，华国一路走来经历了多少辛酸，付出了多少代价！

以史为鉴，任谁都清楚，能够在一个全新的时代抢占先机，背后的意义有多么重大！

落后，就要挨打！

现在一个进步的机会摆在面前，怎么能够令人不激动？

一名颇有声望的大总管挥舞着手中的纸张，满面红光，“这份计划简直太完善了！巨细无遗！完全可以直接拿去执行！”

其他人对此没有任何异议，不论是对国内外局势的把控，又或者是经济策略、民生策略，又或是如何应对列国，这份资料全部都说的很详细。

实施计划后，每一种可能性，以及如何应对，全部都很合理。可以看出，制定计划的人对社会结构、对人心的把控，已经到了某种高度。

这些平均年龄五十岁以上的大总管，自认哪怕整个小组去思考规划，每天加班加点，没有半个月也做

不到如此完善。

一个不到二十岁的年轻人，竟然能够拿出这样的计划，令人感到不可思议！

世事洞明皆学问，人情练达即文章，这份计划渗入到华国方方面面，每个细节，堪称智慧结晶，足以流传千古，能从里面学习的东西简直太多了！

但凡能够参透一二，对世界的理解把控都会达到很高的水平，可以做出一番成就，成为人中龙凤！

最初的震撼过后，有大总管提出了不同的观点，“首先要肯定，这份计划非常完美，堪称瑰宝。但是，我对灵气复苏的真实性抱有怀疑。”

不止是他怀疑，心存疑虑的大总管不在少数。这样的变革，用轰动全国四个字都远远不足以形容，影响的是国运！

列国可不会心慈手软，如果事实和预言不符，未来几十上百年恐怕都无法恢复元气，由不得不慎重！

将军们也凑在一起，已经有人在拍桌子了，“老子承认，这份计划很牛！征召三千万老兵，改建适合灵气时代的制度，每一条都可以落地！”

“可要是到时候灵气-->>本章未完，点击下一页继续阅读

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